PENGARUH GAYA HIDUP DAN KEDISIPLINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DINAS KESEHATAN KABUPATEN SUMENEP

Lely Nurvillah Anggraini, RM. Moch Wispandono, Iriani Ismail

Abstract


Gaya hidup dan kedisiplinan merupakan salah satu factor penting yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan. Dalam melaksanakan pekerjaan, karyawan sering mengalami permasalahan seperti karyawan yang memiliki gaya hidup yang tinggi dan menjadikan fokus hidup, tingkat kedisiplinan yang rendah sehingga berdampak langsung kepada kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya hidup dan kedisiplinan baik secara simultan maupun parsial terhadap kinerja karyawan Dinas Kesehatan Kabupaten Sumenep. Penelitian ini menggunakan uji regresi linier berganda dengan jumlah populasi sebanyak 116 karyawan dan jumlah sampel diambil sebanyak 90 karyawan dengan teknik stratified sampling. Berdasarkan statistik di atas menunjukkan bahwa gaya hidup dan kedisiplinan berpengaruh secara simultan terhadap kinerja  karyawan sebesar 38,9%. Kemudian ditemukan ditemukan bahwa gaya hidup berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 12,5%. Selanjutnya ditemukan bahwa kedisiplinan berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 55,2%. Dengan demikian kedisiplinan memberikan pengaruh signifikan terbesar terhadap kinerja karyawan.

Keywords


Gaya Hidup, Kedisiplinan dan Kinerja Karyawan

References


Adlin, Alfathri. 2006. Resistensi Gaya Hidup: Teori dan Realitas. Yogyakarta: Jalasutra.

Arsyenda, Yoga. Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja PNS Bappeda Kota Malang. Skripsi. Malang: Universitas Brawijaya Malang.

Chaney, David. 2003. Life styles: Sebuah Pengantar Komprehensif.Yogyakarta: Jalasutra.

Darmawan, Didit. 2013. Prinsip-Prinsip Perilaku Organisasi. Surabaya: PT. Jepe Press Media Utama.

Donaldson, Stewart L. 1993. Effects Of Lifestyle and Stress On The Employee and Organization : Implication For Promoting Health At Work, Vol 6 : 155-177.

Engel, James F, Roger zd. Blackwell dan Paul W. Miniard. 1994. Perilaku Konsumen Jilid 1 Edisi Keenam. Jakarta: Binarupa Aksara.

Fathoni, Abduurahmat. 2006. Organisasi & Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT.Rineka Cipta.

Hasibuan, Melayu. 2005. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi Revisi. Jakarta: PT. Bumi Aksara.

Irawan, Amanda Deviana. 2009. Pengaruh Gaya Hidup Konsumtif Terhadap Kinerja Pramusaji Sheraton Bandung Hotel and Towers. Bandung:

Istijanto. 2005. Riset Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT.Gramedia Pustaka Utama.

Kasali, Rhenald. 2001. Membidik Pasar Indonesia, Segementasi, Targeting, Positioning. Jakarta: PT. Gramedia Pustaka Utama.

Kuncoro, Mudrajad. 2001. Metode Kuantitatif Edisi Pertama, Yogyakarta: Unit Penerbit dan Percetakan AMP YKPN.

Kuncoro, Mudrajad. 2009. Metode Riset untuk Bisnis & Ekonomi Edisi 3. Jakarta: Erlangga.

Manurung, Jonni J, Adler Haymans Manurung, dan Ferdinand Dehoutman Saragih. 2005. Ekonometrika Teori dan Aplikasi. Jakarta: PT Elex Media Komputindo.

Riduwan. 2005. Belajar Mudah Penelitian Untuk Guru, Karyawan dan Peneliti Pemula. Bandung : Alfabeta.

Rivai, Veithzal. 2005. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Rusda Karya.

Rivai, Veithzal dan Ella Jauvani Sagala. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan Edisi Kedua. Jakarta: RajaGrafindo Persada.

Robbins, Stephen P. 2006. Teori Organisasi. Stuktur, Desain dan Aplikasi, Edisi Ketiga.Terjemahan, Jakarta: Penerbit Arcan. Roberts dan Hunt.

Paputungan,Fardistia R. 2013. Motivasi, Jenjang Karir, dan Disiplin Kerja Pengaruhnya Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Bank Sulut Cabang Calaca, Vol.1 No. 4: 679 –688.

Santoso, Singgih. 2012. Aplikasi SPSS pada Statistik Multivarat. Jakarta: PT Elex Komputindo.

Sanusi, Anwar, 2011. Metodologi Penelitian Bisnis. Jakarta: Salemba Empat.

Simamora. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi III. Yogyakarta: Aditya Media.

Sugiyono. 2013. Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R & D. Bandung: Alfabeta.

Sulistiyani, Ambar Teguh dan Rosidah. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia: Konsep, Teori dan Pengembangan Dalam Konteks Organisasi Publik. Edisi Kedua, Yogyakarta: Graha Ilmu.

Suprapti, Ni Wayan Sri. 2010. Perilaku Konsumen: Pemahaman Dasar. Karya Ilmiah. Yogyakarta: Fakultas Psikologi Universitas Gadjah Mada

Sutrisno, Edi. 2010. Budaya Organisasi. Jakarta: Kencana Prenada Media Group.

Suyanto, Bagong. 2013. Sosiologi Ekonomi Kapitalisme dan Kosumsi di Era Masyarakat Post- Modernisme. Jakarta: Kencana Prenada Media Group.

Sedarmayanti. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia, Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Negeri Sipil. Bandung: PT Refika Aditama.

Wibowo. 2009. Manajemen Kinerja Edisi Ketiga. Jakarta: PT Raja Grafindo Persada.

Wimbarti, Supra. 2011. Life style dari sudut pandang Psikologi dikaitkan dengan perilaku dan lingkungan.




DOI: https://doi.org/10.21107/nbs.v9i1.683

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c)



Creative Commons License

Copyright @ 2015, Faculty of Economics, Trunojoyo University of Madura