Pembangunan Sistem Informasi Penyeleksian Dan Penentuan Posisi Pemain Sepak Bola Menggunakan Sistem Pendukung Keputusan Metode Analytical Hierarchy Process (Ahp) Dan Profile Matching Analysis (PMA) (Studi Kasus : Klub Sepak Bola Satria Yudha)

Nita Septiyani

Abstract


Klub Sepak Bola Satria Yudhamerupakan salah satu klub sepak bola yang ada di kabupaten Malang.  Banyak yang ingin masuk menjadi anggota Satria Yudha, umtuk itu, sebelum menjadi anggota harus dilakukan pendaftaran dan seleksi. Dalam aplikasi ini dapat membantu menentukan anggota dan posisi pemain sepak bola, yang layak diterima dan yang tidak layak diterima menjadi anggota. Hal ini dapat membantu pihak klub mempermudah proses seleksi, sehingga menemukan pemain yang tepat pada posisi yang tepat juga.

 Sistem informasi ini, menggunakan tool Borland Delphi (7.0) yang didalamnya terdapat sistem pendukung keputusan (SPK) yaitu metode yang digunakan untuk seleksi dan posisi pemain menggunakan metode Analytical Hierarchy Process (AHP) dan Profile Matcing Analysis (PMA).

Metode dapat diterapkan aplikasi penentuan posisi pemain sepak bola dengan metode Analytical Hierarchy Process (AHP) dilakukan perangkingan terhadap pemain dari 50 data yang sesuai dengan data asli 48 data dan 2 data yang tidak sesuai dengan data asli dan pembobotan dari hasil Profile Matcing Analysis (PMA) dari 50 data yang sesuai 46 data dan 4 data yang tidak sesuai dengan data asli, sehingga diperoleh posisi pemain.


References


Ian Febianto, 2010 “Sistem Pendukung Keputusan Penempatan Posisi Ideal Pemain Dalam Strategi Formasi Sepak Bola”. Jurusan Teknik Informatika, Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer, Universitas Komputer Indonrsia

Dedy Puji Atmoko, 2010. “ Sistem Penunjang Keputusan Untuk Membantu Pihak Manajemen Toko Hardware Komputer Dalam Menentukan Motherboard Yang Sesuai Dengan Kebutuhan Pelanggan”. Jurusan Sistem Informasi Sekolah Tinggi Manajemen Informatika Dan Komputer Amikom Yogyakarta.

Andreas Handojo, Djoni H.Setiabudi,dkk 2002 “Pembuatan Aplikasi Sistem Pendukung Keputusan Untuk Proses Kenaikan Jabatan Dan Perencanaan Karir Pada PT. X “

Kusrini, M.kom, 2008 “ Konsep Dan Aplikasi Sistem Pendukung Keputusan. STMK AMIKOM YOGYAKARTA.

Thomas L. Saaty, 2008. “Decision making with the analytic hierarchy process “Katz Graduate School of Business, University of Pittsburgh, Pittsburgh, PA 15260, USA.

Ilman Fahma Dwijaya, 2009. “Sistem Pendukung Keputusan Kenaikan Jabatan Pada PT. SYSMEX Menggunakan Metode Profile Matching. Jurusan Teknik Informatika, Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer, Universitas Komputer Indonrsia.

Siti Latifah, 2005 “Prinsip-Prinsi Dasar Analytical Hierarchy Process “ .Universita Sumatera Utara

Apriyanto Agus. 2008 Perbandingan Kelayakan Jalan Beton Dan Aspal Dengan Metode Analityc Hierarchy Process (AHP) (Studi Kasus Jalan Raya Demak – Godong). Universitas Dipenogoro Semarang.

Yunita Rini. 2010 Metode AHP.ITS Surabaya

http://jihadi.staff.umm.ac.id/files/2010/01/spk4.ppt

Syaifullah. 2010 Pengenalan AHP




DOI: https://doi.org/10.21107/triac.v4i1.5360

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2019 Nita Septiyani

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

Creative Commons License
Indexed by: